Mon blog

Bienvenue sur le Blog de la Mission Handicap du Groupe Bull ! 9

Bull vous souhaite la bienvenue sur le blog de la Mission Handicap ! A travers ce blog, nous souhaitons faire découvrir à tous les lecteurs ce que nous réalisons au quotidien pour favoriser l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Sensibiliser, informer, s'interroger, notre ambition est de créer un espace d'échange sur le handicap en entreprise : actualités, témoignages, conseils, etc... Rejoignez-nous et venez partager les convictions qui animent la Mission Handicap depuis plus de vingt ans....

Publié le mardi 02 mai 2017 · 18:25 · Par Morgane Le Bastard

Outils technologiques

L'accès à l'information écrite pour les déficients visuels : une priorité du groupe de bénévoles ACS depuis plus de 20 ans

Que signifie ACS ? Action Conseil Solidarité Depuis quelle année le groupe ACS/Institut Bull existe-t-il ? 1987 Pourquoi et à quelle occasion fut-il créé ? Le Groupe ACS/Institut Bull a été créé après la publication des actes du colloque Informatique et handicap organisé par l'Institut Bull en 1982. Après avoir envisagé comment il était possible de pallier certaines déficiences, c'est le handicap visuel qui a été identifié comme pouvant bénéficier au mieux des développements logiciels qu'allaient permettre les techniques informatiques. Est-ce que les objectifs du groupe ont évolué au fil des années ? Oui et non. Toujours orientés vers les... Lire la suite

Publié le lundi 28 novembre 2011 · 11:49 · Par Morgane Le Bastard

Insertion

Comment postuler chez Bull ? 1

Contexte : Bull, Groupe Informatique International en pleine croissance se positionne comme Leader Européen des systèmes numériques critiques. Les 9000 collaborateurs de Bull - dont 5000 en France – mettent les valeurs d’engagement et d’entrepreneuriat au service de l’innovation depuis 80 ans. Les femmes et les hommes de Bull, présents dans plus de 50 pays, constituent la première richesse du Groupe et portent une attention particulière à chacun de ses clients. Bull a mis en place un plan stratégique BullWay pour 2011-2013 qui met l’accent sur la transversalité et l’agilité. Le Groupe est désormais constitué de quatre Business Lines... Lire la suite

Publié le jeudi 29 septembre 2011 · 15:48 · Par Morgane Le Bastard

Maintien

Entretien avec Frédéric, en poste au sein de Bull :

En poste au sein chez de Bull depuis 14 ans, Frédéric, collaborateur en situation de handicap, nous parle de son parcours professionnel depuis son entrée dans l’entreprise. Frédéric, vous êtes entré chez Bull en tant qu’apprenti. Comment avez-vous été recruté par la société ? Je recherchais une entreprise pour effectuer un apprentissage de deux ans afin de devenir attaché de communication. C’est l’association d’aide à l’insertion des personnes reconnues travailleur handicapé « Tremplin Entreprise » qui m’a mis en relation avec les services de recrutement de Bull. J’ai rencontré un consultant recrutement et le futur tuteur ; à l’issue des... Lire la suite

Publié le jeudi 29 septembre 2011 · 15:18 · Par Morgane Le Bastard